為了促使新員工(gong)更(geng)快(kuai)地適應公(gong)司工(gong)作環境(jing)，更(geng)好(hao)地融入團隊，同時(shi)幫助新員工(gong)提高(gao)個人(ren)素質和基本專(zhuan)業(ye)水(shui)平，培養愛(ai)崗敬業(ye)精神和團隊意(yi)識，集團公(gong)司人(ren)力資源部(bu)(bu)攜手質量管理部(bu)(bu)、客服會員部(bu)(bu)于近期(qi)在(zai)邯鄲體(ti)檢北區三樓(lou)健康大講堂開展了為期(qi)2天的(de)新員工培訓。

培訓(xun)課上，人力(li)資源部為新員工(gong)介(jie)紹了集(ji)團公司的基本情(qing)況，針(zhen)對企業(ye)文化、員工(gong)手冊等方面進行了詳細講解(jie)(jie)。質量管理部、客(ke)服會員部分別(bie)講解(jie)(jie)了院感、服務禮儀、體(ti)檢流程等內(nei)容(rong)。通過(guo)講師們幽默(mo)有(you)趣(qu)的授課方式，豐富且切合實際的授課內(nei)容(rong)，極大地激發了新員工(gong)的學習熱情(qing)。新員工(gong)通過(guo)相(xiang)關培訓(xun)課程，全面了解(jie)(jie)了企業(ye)文化，熟悉了相(xiang)關制度(du)和(he)流程，并意識到了服務的重要性。

新員(yuan)工(gong)(gong)培(pei)訓(xun)是(shi)一座架起(qi)(qi)新員(yuan)工(gong)(gong)和(he)企(qi)業(ye)溝通(tong)和(he)理解的橋(qiao)梁。通(tong)過此(ci)次培(pei)訓(xun)，對新員(yuan)工(gong)(gong)盡(jin)快融入(ru)仁泰集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)大(da)家庭(ting)、迅(xun)速進(jin)(jin)(jin)入(ru)工(gong)(gong)作(zuo)狀態起(qi)(qi)到了(le)(le)積極的促(cu)進(jin)(jin)(jin)作(zuo)用。新員(yuan)工(gong)(gong)紛(fen)紛(fen)表(biao)示(shi)，此(ci)次培(pei)訓(xun)不僅加深了(le)(le)對集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)司的了(le)(le)解，也有了(le)(le)更清晰(xi)的自(zi)我定位，表(biao)示(shi)將(jiang)努(nu)力(li)工(gong)(gong)作(zuo)，與(yu)集(ji)(ji)團(tuan)(tuan)公(gong)司共同成長進(jin)(jin)(jin)步。

質(zhi)量管理部姚(yao)蘊麗授課

人力資源部田利娜授(shou)課

客(ke)服會員部楊(yang)杰授課